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公司召開2019年度知識產權工作管理評審會議

【摘要】:
 11月26日,公司根據GB/T29490-2013《企業知識產權管理規范》的要求和公司《知識產權管理手冊》有關規定,召開了2019年知識產權體系管理評審會議。

  11月26日,公司根據GB/T29490-2013《企業知識產權管理規范》的要求和公司《知識產權管理手冊》有關規定,召開了2019年知識產權體系管理評審會議。

  會議由知識產權管理者代表、公司副總經理徐濤主持,知識產權最高管理者、公司總經理、黨委副書記毛善文,公司黨委副書記、紀委書記、工會主席韓東,知識產權管理體系范圍內各二級單位負責人、專(兼)職知識產權管理人員參加了會議。

  公司知識產權辦公室副主任劉鐵梅代表知識產權辦公室,對2019年1至11月知識產權工作做了全面回顧和總結,對今后的知識產權的工作提出了改進建議。

  徐濤指出,近十多年,公司上下知識產權意識大大提高,對知識產權工作的認識由上世紀80、90年代的專利、商標申請維護,延展至僅與科研緊密關聯,到現在通過知識產權貫標認證和體系運行,公司生產經營全過程中做到了知識產權工作全面覆蓋,知識產權體系工作越來越規范。創新驅動公司發展,創新創造知識產權,在公司高質量發展的新時期,市場與創新雙驅動,從模仿創新轉變為自主創新,對知識產權創造、運用、保護、管理提出了更高要求:公司要對標國際國內知識產權先進企業,相關人員要進一步提高對知識產權的認識;進一步提高事業部的主體責任和主體意識;充分認識市場的殘酷,加大知識產權保護力度;關注市場,做好信息搜集工作;加大知識產權人才的培養力度。下一步要按照管理評審提出的要求和目標,進一步完善和持續改進體系。

  韓東指出,保密工作作為知識產權中的一項重要內容,要主動融入到知識產權管理體系中來,進一步明確職責,明確責任人,確定工作計劃,加強商業秘密、技術秘密的保護。

  毛善文強調,企業是知識產權創新主體,創新是企業高質量發展的必然要求。近年來,公司知識產權創造、管理、運用和保護有明顯進步,但仍然要把握和發揮好知識產權工作在鞏固企業市場地位、增加品牌形象等無形資產價值在提升企業核心競爭力中的巨大作用,要通過創新拉大與競爭對手的差距,搶占和擴大市場。要通過知識產權管理體系來保護科技投入、品牌建設以及員工創新積極性。

  毛善文要求:一是持續完善知識產權管理體系,進一步細分和落實管理職責,提高水平、強化要求,確保知識產權管理出成效。二是大力加強科技創新,知識產權數量適度增長、提高質量,做到有序推進、高質量保護。三是嚴格產品市場監控和監管,及時收集信息、發現和處置侵犯公司知識產權的行為,將責任落到實處,全力維護公司合法權益。四是進一步加強生產現場保密意識和措施,做好保密區域、保密崗位、要害部門的分級管理;參觀區域既能展示公司良好的形象,又能將公司商業秘密與技術秘密保護到位。

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